От сырьевой Украины к инновационной

Современная агрономия: прозрачная, управляемая и прогнозируемая

Подробнее

Подробнее

30 марта в рамках конференции научной молодежи состоялась панельная дискуссия "Экономическое будущее Украины: "От нуля к миллиону" или "От тараканов к Тесле".

Основными темами обсуждения были вопросы: как сделать успешным бизнес в Украине, как найти идеи и стартовый капитал, какие компетенции необходимы для работы в ведущих компаниях. В дискуссии приняли участие основатели успешных бизнес проектов:

Виталий Ильченко, владелец группы компаний Ukravit.

Жанна Крючкова, основатель и управляющий партнер Jansen Capital Management, заместитель Председателя Совета директоров строительной компании "Стижон".

Александр Громыко, президент Украинской ассоциации производителей электротехники, основатель компании Saturn.

Константин Паливода, председатель правления ПАО АКБ "Аркада", член Совета Украинской ассоциации Римского клуба, д.э.н.

Стартовала дискуссия по определению того, что является ключевым в ДНК успеха бизнесмена? Виталий Ильченко считает, что ключевыми качествами является настойчивость, а также патриотизм. Необходимо всегда ставить себе цель и четко ее реализовывать, цель должна всегда достигаться и обновляться.

По мнению Жанны Крючковой, доминантным ДНК является способность видеть: возможности и интуиция, но основной чертой успешного бизнесмена является настойчивость. "Моим первым местом работы была корпорация "Тойота", это было в 90-х годах. Приступив к исполнению своих обязанностей, я увидела, что в торговом доме “Тойота” был партнер, который занимался изготовлением ловушки для тараканов, я договорилась с ним и продала 40-футовый контейнер с этими устройствами. Я увидела возможность, реализовала ее и, несмотря на трудности, не стала сдаваться".

Александр Громыко вспоминает пословицу: "Вижу цель - не вижу препятствий. В разумных пределах, разумеется. Но если вы выбрали направление вашего бизнеса, то посмотрите, кто ваш конкурент, и сделайте еще лучше. Поставьте себе цель и идите к этой цели, никуда не сворачивая".

Также участники форума рассказали, на какие качества людей обращают внимание при приеме на работу.

Виталий Ильченко отмечает важность критического креативного мышления, гибкости, так как для победы в большой корпорации, нужно уметь анализировать ситуацию на рынке и быстро принимать решения, чтобы быть перестраивать модель ведения бизнеса и менять тактику.

Жанна Крючкова отметила, что компетенция - это поведенческая модель, и это не главное, главное - ценности. “При приеме на работу самое главное - не знания, а способность мыслить. Лучшие люди, которые приходили к нам в компанию, были специалистами, за спиной имели реализованы социальные проекты”

Александр Громыко ценит уверенность кандидатов, которые не боятся прямо смотреть в глаза и четко формулировать свои мысли, а также тех, кто не боится принимать сложные решения.

Константин Паливода отметил такие качества как минимальный запас знаний, умение учиться, гибкость мышления и креативность. Очень важной, по мнению спикера, является порядочность и работоспособность.

Продолжая дискуссию, модератор спросил экспертов об их взгляды на будущее страны, какие направления наиболее прорывные в бизнесе Украины.

Виталий Ильченко отметил: "Всегда нужно иметь опыт. Сначала мы получили этот опыт, когда были просто импортерами в Украине, затем изучили рынок, поняли, какие потенциальные возможности есть. Мы начинали в 90-е годы, когда даже таможни как таковой не существовало. Это был сложный период в государстве. Но мы понимали, что это скоро прекратится, надо смотреть в будущее, потому что для того, чтобы развивалась торговля, требуется производство. Мы создали производство, несмотря на сложности: отказ банков в финансировании, но мы поставили себе цель, заработанные средства инвестировали в оборудование. Я в юности имел мечту быть дипломатом, поэтому активно учил английский язык, ездил по другим странам, общался с поставщиками, закупал оборудования. Первый миллион долларов компания заработала благодаря тому, что я свободно владел английским и сумел убедить поставщиков, что у нас есть цель и мы ее достигнем, просто поддержите нас. Когда вы общаетесь через переводчика, вы не сможете передать свои эмоции и полностью донести свою идею. Учите английский и китайский. Если вы хотите быть успешными, вам нужно знать языки. Расширив Ukravit до 350 работников, мы ставим себе новую цель - открытие научно-исследовательского центра. Без науки нет будущего. Украина имеет много талантливых ученых, которым нужно дать возможность для реализации своих проектов. Что будет приносить пользу и самим ученым и стране в целом. Сейчас Украина в основном экспортирует сырье, перерабатывают за рубежом и привозят обратно с высокой добавленной стоимостью. Мы хотим это постепенно изменить. В будущем агросектор - это будет и медицина, и возобновляемая энергетика, и химия - все, что потребует человек, в дальнейшем сможет производить сельское хозяйство.

По мнению Жанны Крючковой, это образование, бизнес-инкубаторы, создание новых моделей бизнеса: "У нас с идеями все нормально, проблема часто с масштабированием. Также это технологии: дроны, эмоциональные интеллекты, виртуальная реальность. Но самое главное: нельзя перескочить с ресурсной экономики, в которой находится наша страна, в инновационную, не воссоздав промышленность".

Константин Паливода добавил, что Украина имеет шанс стать ведущим в мире производителем эффективной военной техники: воздушных и наземных ударных беспилотников, а также средств радиоэлектронной борьбы. "У нас есть возможность эту технику испытать, нам противостоит очень технически вооружен противник. Оборонная отрасль подтянет за собой мирные отрасли".

Резюмируя предыдущие тезисы, Виталий Ильченко отметил, что ресурсы имеют тенденцию заканчиваться, а сельское хозяйство может восстанавливаться. Человечество учится превращать продукты, которые растут на земле на продукты, в которых нуждается человек каждый день для существования. Без развития науки невозможно будет превратить Украину из сырьевой на инновационную".